採用情報｜田島電気株式会社（公式ホームページ）

田島電気株式会社について

私たちは創業以来、電気設備工事を通して地域社会の発展という目標に向かって歩んできました。
日々進化していく社会、環境の変化、お客様の多様なニーズに対応するため、従業員一人ひとりが持っている技術を集約し、より良いサービスを提供してまいります。これからも、安全作業を第一に心がけ、創意工夫チャレンジを続けることにより、地域の人々の明るい生活を支える気概で歩んでいきます。

田島電気株式会社の特徴・定着促進への取り組み

福利厚生について

応募資格	高校既卒者の応募：可（卒業後概ね3年）
就業規則	フルタイム／パートタイムあり
加入保険等	雇用・労災・健康・厚生・財形・厚生年金基金・退職金共済退職金制度あり（勤続3年以上）・その他確定拠出型年金の加入など
定年制	一律60歳／再雇用あり　65歳まで　65歳以降は応相談
休日・休暇	年末年始休暇　7日　夏季休暇　4～5日
研修・資格	入社後、マナー　安全教育等数日間実施作業に必要な免許取得の為の研修、講習業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の補助あり
昇給	次年度に昇給あり（実績による）
賞与	年2回（6月・12月　実績による）

実施状況

研修の有無及びその内容	あり作業に必要な免許取得の為の研修、講習
自己啓発支援の有無及びその内容	あり業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の補助あり

職場への定着の促進に関する取組の実施状況

（1）前事業年度の月平均所定外労働時間	20.2時間
（2）前事業年度の有給休暇の平均取得日数	12.0日

一般事業主行動計画の公表

※厚生労働省委託事業「両立支援のひろば」に公表しております。

選考の流れ